Unternehmensnachfolge: reibungsloser und rechtssicherer Übergang mit der Bank Schilling

Wenn sich die Leitung eines inhabergeführten Unternehmens in den Ruhestand verabschiedet oder sich aus anderen Gründen aus dem Geschäft zurückziehen möchte, stellt die Regelung der Unternehmensnachfolge eine nicht zu unterschätzende Herausforderung dar. Denn die scheidende Unternehmensführung verfolgt in der Regel nicht nur das Ziel, den Fortbestand der Firma und der Unternehmenskultur zu sichern, sondern auch den eigenen Lebensstandard nach dem Abschied zu gewährleisten. Zentraler Erfolgsfaktor ist die frühzeitige Auseinandersetzung mit der Aufgabenstellung in ihrer gesamten Komplexität. Eine professionelle und kompetente Nachfolgeberatung, wie sie von der Bank Schilling in Hammelburg angeboten wird, hilft, mögliche rechtliche Fallstricke zu umgehen und einen wirtschaftlich sicheren Übergang sicherzustellen.

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Rund 840.000 Eigentümer, Vorstände oder Geschäftsführer gehen bis 2023 in den Ruhestand – professionelle Beratung der Bank Schilling aus Hammelburg sichert reibungslose Unternehmensnachfolge

Die mittelständische Wirtschaft in Deutschland steht vor einem weitreichenden Umschwung: Laut Schätzungen der KfW-Förderbank werden sich in den kommenden fünf Jahren die Chefs von rund 842.000 Unternehmen in den Ruhestand verabschieden. Bei insgesamt 3,7 Millionen mittelständischen Betrieben in Deutschland wäre somit etwa jeder fünfte von einem Generationenwechsel betroffen. Längst nicht in allen Unternehmen ist die Nachfolge an der Spitze jedoch geregelt. Wenn sich ein Eigentümer, Vorstand oder Geschäftsführer zu spät oder unzureichend mit der Regelung der Unternehmensnachfolge beschäftigt, so die Experten der Bank Schilling aus Hammelburg, können negative wirtschaftliche Folgen für die Firma keineswegs ausgeschlossen werden. Die traditionsverwurzelte Privatbank steht ihren Geschäftskunden, mit denen oft Geschäftsbeziehungen über mehrere Generationen hinweg bestehen, auch in diesem Lebensabschnitt zur Seite.

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